Tylko jeden krok, dzieli Cię od zmiany. Przejdź do działania i napisz, w czym mogę Ci pomóc.
Doradztwo sprzedażowe
Sprzedaż powinna przynosić przewidywalne i mierzalne wyniki – nie opierać się na intuicji i szczęściu. Aby tak było, potrzebna jest spójna strategia, uporządkowany proces i skuteczny zespół.
Skontaktuj się już teraz, by omówić możliwości współpracy.
Doradztwo sprzedażowe: uporządkowany proces sprzedaży buduje stabilny wzrost
Spójny proces sprzedaży daje przewagę, bo eliminuje przypadkowość. Analizuję sposób, w jaki zespół pozyskuje klientów, prowadzi rozmowy, finalizuje transakcje i utrzymuje relacje. Sprawdzam narzędzia, wskaźniki i metody pracy. Na tej podstawie wskazuję elementy, które warto wzmocnić w pierwszej kolejności.
Proces jest dopasowany do specyfiki Twojej branży i klientów. Handlowcy wiedzą, jakie działania prowadzą do wyniku, a Ty masz pełną kontrolę nad każdym etapem.
- Pozyskanie klienta – jasny i powtarzalny schemat działań, który zwiększa liczbę wartościowych kontaktów.
- Rozmowa handlowa – przygotowana tak, aby prowadziła do decyzji zakupowej.
- Finalizacja transakcji – procedury i materiały wspierające domykanie sprzedaży.
- Utrzymanie relacji – działania, które wzmacniają lojalność i zwiększają wartość klienta w czasie.
Doradztwo sprzedażowe: budowanie skutecznego i zaangażowanego zespołu
Zespół sprzedaży osiąga najlepsze wyniki, gdy działa w jednym rytmie i według jasno określonych reguł. Podczas współpracy porządkujemy role, priorytety i sposoby pracy, aby każdy handlowiec miał jasność co do swojego wpływu na wynik firmy.
Często źródłem ograniczeń są prozaiczne kwestie – „oczywiste po fakcie” luki w ścieżce decyzyjnej, skomplikowany proces wycen indywidualnych czy narzędzia, które spowalniają pracę. W doradztwie sprzedażowym te elementy są usprawniane tak, aby każdy etap pracy handlowca był płynny, a energia zespołu koncentrowała się na tym, co przybliża do finalizacji transakcji.
Efekt to samodzielna praca handlowców, wysoki poziom motywacji i stabilny wzrost wyników – bez zbędnych przestojów i przerzucania odpowiedzialności.
Doradztwo sprzedażowe: twarde decyzje i realia rynkowe
Sprzedaż jest rachunkiem wielu zmiennych. Każdy punkt procentowy w cenie, wysokości rabatu czy terminie płatności realnie wpływa na marżę i udział w rynku. Wynik firmy to suma działań poszczególnych handlowców – zawsze różnych pod względem efektywności – oraz rentowności konkretnych produktów i segmentów klientów.
W doradztwie sprzedażowym kluczowe jest korzystanie z pełnych danych: od wyników handlowców, przez rentowność poszczególnych transakcji, aż po marżę ogólną. Takie spojrzenie pozwala podejmować decyzje, które wzmacniają pozycję firmy na rynku i zwiększają tempo wzrostu.
Doradztwo sprzedażowe: narzędzia i zasady pracy handlowców
Efektywna sprzedaż wymaga jasnych zasad i narzędzi, które wspierają handlowców w codziennej pracy. Ustalamy reguły rabatowania, czas reakcji na zapytania, ścieżki akceptacji ofert i sposób przepływu zamówień między działami.
Często zmiany, które dają ogromny efekt, okazują się „oczywiste po fakcie” – dotyczą prostych modyfikacji procesów, które można wdrożyć natychmiast. Jeżeli w dziale funkcjonują dziesiątki zasad, których nikt nie stosuje i nie pamięta, ograniczamy ich liczbę do takiej, którą realnie da się wprowadzić w życie.
Efektem jest prosty, czytelny system, w którym handlowiec wie, co zrobić na każdym etapie i ma narzędzia, które to ułatwiają. Dzięki temu skraca się czas obsługi klienta, rośnie liczba domkniętych transakcji, a cały dział działa według spójnego standardu.
Przeczytaj powiązane tematy
Poznaj mój punkt widzenia na sprzedaż i zarządzanie. Zobacz, jak te doświadczenia mogą przełożyć się na Twój biznes:
Zarządzanie zespołem sprzedaży – sprawdź
Jak zwiększyć sprzedaż – sprawdź
Szkolenia sprzedażowe Opole – sprawdź
Doradztwo sprzedażoweFormy współpracy i modele zaangażowania
Zrób pierwszy krok.
Nie wiesz, od czego zacząć? Zastanawiasz się, czy mogę pomóc Twojej firmie?
Umów się na bezpłatną, 15-minutową konsultację. Porozmawiamy konkretnie, bez zobowiązań.
Dostosowuję sposób współpracy do Twoich potrzeb – zarówno pod kątem formy, jak i czasu zaangażowania.
Forma współpracy:
- Konsultacje telefoniczne – szybkie i konkretne wsparcie
- Spotkania online – preferowana forma pracy, wygodna i efektywna
- Warsztaty i współpraca stacjonarna – w Twojej firmie lub u mnie, w Opolu
Zakres współpracy:
- Wg potrzeb – rozliczenie godzinowe
- Projektowo – na podstawie celu i ustalonego zakresu
- Stała współpraca – od kilku godzin miesięcznie, przy projektach min. półrocznych
Wyceny projektów ustalam indywidualnie – w zależności od zakresu działań i formy współpracy.
Chcesz wiedzieć więcej – porozmawiajmy.